danielll
Aktiv medlem
LKPG RP skrev:
Daniel
Tror att det i ditt fall är något åt de här hållet.....
Om du säger upp dig och accepterar en deltidstjänst på 40% så kommer du nog få en karenstid från din A-kassa där du har din omställningsförsäkring. Karensen är upp till 45 dagar. Om man tackar ja till en tillsvidareanställning på 40% deltid så kan man endast stämpla upp i en period (300 dagar). Man får ej en ny period därefter som timanställda kan få. Tycker du skall höra av dig till din A-kassa för den stora frågan är ju hur dom tolkar omfattningen av din firma. Skall den vara vilande eller om den godkänns som bisyssla
/Rolf
Japp.
Det är tänkt att jag ska prata med dem.
Vi får se vad utfallet blir.
/Daniel